Jak szkolę · AI w praktyce

Od powtarzalnego zadania do praktycznego wykorzystania AI

Zobacz, jak prowadzę szkolenie: od rozmowy o zadaniach i poziomie uczestników, przez ustalenie zakresu oraz formy, aż po ćwiczenia i sposób pracy, który można wykorzystać po spotkaniu.

Zakres, czas, forma i liczba uczestników są ustalane przed szkoleniem.

  1. 01 / Punkt wyjścia

    Zaczynamy od zadania, które zabiera czas

    Opisujesz, gdzie praca jest powtarzalna, wolna albo wymaga ciągłego porządkowania informacji. Nie musisz znać nazw modeli ani wybierać narzędzia przed rozmową.

  2. 02 / Cel szkolenia

    Ustalamy, co ma zmienić szkolenie

    Określamy, czy chodzi o sprawniejszą pracę z dokumentami, analizę informacji, tworzenie treści, naukę, własne projekty czy bardziej zaawansowane automatyzacje.

  3. 03 / Pierwszy kontakt

    Kontaktujesz się w sprawie zakresu i wyceny

    Podajesz temat, przewidywaną formę oraz informację, czy szkolenie ma być indywidualne, czy grupowe. Na tym etapie nie potrzebuję rozbudowanej specyfikacji.

  4. 04 / Rozpoznanie

    Poznaję poziom uczestników i sposób pracy

    Rozmawiamy o używanych narzędziach, rodzaju zadań i dotychczasowym doświadczeniu z AI. Dzięki temu nie zaczynamy ani zbyt ogólnie, ani zbyt zaawansowanie.

  5. 05 / Program

    Układam zakres pod realne zadania

    Dobieram tematy, narzędzia i poziom ćwiczeń do ustalonego celu. Zakres może obejmować podstawy, pracę z dokumentami, analizę, projekty, kod albo automatyzację.

  6. 06 / Organizacja

    Ustalamy formę, termin i liczbę uczestników

    Szkolenie może odbyć się online albo stacjonarnie w ustalonym miejscu, indywidualnie lub dla grupy. Czas i liczba osób zależą od potrzeb oraz zakresu.

  7. 07 / Praktyka

    Pracujemy na konkretnych zadaniach

    Pokazuję sposób pracy, a następnie wspólnie wykonujemy ćwiczenia. Sprawdzamy odpowiedzi AI, poprawiamy polecenia i omawiamy, kiedy wynik wymaga dodatkowej weryfikacji.

  8. 08 / Efekt

    Wiesz, jak wykorzystać AI po szkoleniu

    Potrafisz dobrać narzędzie do zadania, przygotować dobre polecenie i ocenić wynik. Jeśli później pojawi się nowy proces, możemy ustalić kolejny zakres pracy.

Zakres i wycena po kontakcie

Opisz cel szkolenia

Napisz, dla kogo ma być szkolenie, jakie zadania chcesz przepracować i czy interesuje Cię spotkanie online, czy stacjonarne. Na tej podstawie ustalimy zakres.

Kontakt w sprawie wyceny
Sprawdź pełny zakres szkoleń AI